Pagina diagnóstico CLT – Ana Paula Franca

Quer chegar à diretoria ou ir além ganhando mais de R$20 mil? Eu te mostro como!

Você está a poucos passos de conquistar cargos de liderança com mais prestígio, poder de decisão e reconhecimento — tudo isso enquanto alcança o salário dos seus sonhos, ganhando mais do que jamais imaginou, com o método que me levou à diretoria antes dos 30 e que pode fazer o mesmo por você.

Durante o Diagnóstico de Carreira, eu e meu time vamos analisar sua trajetória e montar um plano de ação sob medida para sua promoção.

Toque no botão acima e agende um dos poucos horários ainda disponíveis para essa semana.

O diagnóstico é para você se:

Está entregando resultados, mas o reconhecimento nunca vem;
Sente que seu salário está longe do seu verdadeiro valor;
Não sabe mais o que precisa fazer para ser promovida — e precisa de clareza e estratégia;
Já tentou sozinha, mas percebe que está andando em círculos.
Busca mais realização, autoridade e o aumento que ainda não chegou.

É exatamente por isso que existe o Diagnóstico de Carreira.

Nele, você vai entender o que está te travando, receber uma análise individual da sua trajetória e sair com um plano claro para conquistar sua próxima promoção.

É com base na Trilha da Máxima Potência — o método que criei para ajudá-la a desenvolver um plano estratégico para aumentar sua autoridade e alcançar cargos de liderança — que iremos conduzir a sua sessão. Você vai aprender como alavancar seus talentos, construir alianças estratégicas e, assim, prosperar na sua carreira.

O que você vai receber

Os 3 sabotadores que estão impedindo a sua próxima promoção (e como eliminá-los);

Um plano prático e personalizado para alcançar seu próximo cargo de liderança mais rápido do que você imagina;

A apresentação da Trilha da Máxima Potência, o método validado por centenas de alunas.

O que elas falam do Acelera

Promovida em 2 meses com o Acelera Mulheres. A Tânia é profissional da área de tecnologia, trabalha no corporativo de um grande banco em São Paulo e entrou na Mentoria buscando ser promovida. Só neste ano, ela havia participado de 6 processos sem nem passar pela triagem. "Meninas, passei no processo e vou assumir a posição de Gerente de Engenharia de Software no segmento de Agronegócios do *******. Fui aprovada com louvor por todos que me entrevistaram, segundo a responsável pela vaga. Ana Paula França, muito obrigada por toda preparação e apoio. Nosso trabalho aqui na mentoria continua, pois quero me destacar nessa nova área e buscar uma promoção muito em breve."

"De desempregada e desamparada a um convite para ser CEO em 3 meses. Sou muito grata. O Acelera é muito mais do que um Programa de Aceleração de Carreira, é uma comunidade de mulheres incríveis que se apoiam e crescem juntas!"

"Antes de mais nada aqui é sua rede de apoio, pra destravar todo o seu potencial. Aqui dividimos medos e angústias e desfazemos os mesmos. No meu caso preciso de deixar o cargo de empregada e me tornar quem emprega. Sem o acelera isso não sairia do papel. O que você quiser processo do acelera vai te ajudar."

"No meu caso, a insegurança da minha capacidade era um impedimento de seguir com projeto de carreira corporativa. Hoje, com todo apoio da rede Acelera me sinto forte, confiante e a plena certeza das minhas competências e o que preciso ajustar pra chegar lá. O Acelera mudou minha perspectiva sobre mim e sobre a vida! Se dedique e será transformada tbm!"

"Você é fora da curva!! Ter você como minha mentora é sensacional. Bjus bjus"

"Parabéns Ana!! Você é um sucessol!l Estou muito feliz por ter você como mentora!!"

"Parabéns pelo trabalho, Ana. Tem sido incrível caminhar com você!"

Quem é Ana Paula França?

Mentora de aceleração de carreiras com quase 20 anos de carreira corporativa dos quais, 10 como executiva de grandes companhias.

Diretora pela primeira vez antes dos 30 anos, alcançou 3 vezes a posição de diretoria antes dos 36 anos. Conselheira de empresas antes dos 40, inclusive de cia de capital aberto e listada na bolsa.

Considerada uma das 50 maiores referências do empoderamento do Brasil pela Favikon, empresa francesa, reconhecida como a melhor plataforma de marketing para negócios do mundo.

Com certificação internacionalmente em liderança feminina, Ana também é a brasileira mais nova no livro Mulheres nas Finanças e mentora e expert da Startse, uma das 3 principais escolas de negócios no país.

E seus feitos não param. Em 2025, Ana lança seu programa na TV Record ES e continua com sua coluna semana no jornal, além das pílulas nas rádios Jovem Pan e FM O Dia.

Fundadora do Acelera Mulheres®, ensina NA PRÁTICA o que a fez alcançar todos esses resultados sem se perder pelo caminho e vai dividir com você como acelerar a sua próxima promoção.

Perguntas Frequentes

Essa Sessão é gratuita?

Sim, a sessão é gratuita. Entretanto, não permitimos reagendamento. Agende um horário que você realmente estará disponível para receber a análise e todo o material, pois caso atrase ou desmarque, não poderá fazer novamente.

Por onde vou ter acesso ao Diagnóstico de Carreira?

Em uma reunião de 30 minutos. Clique em um dos botões deste site, preencha o formulário e agende o seu Diagnóstico, a minha equipe irá te passar todas as orientações de como vai funcionar através do Whatsapp.

O Diagnóstico é para mim?

Sim! Toda mulher que quer crescer na carreira de forma mais acelerada e assertiva deve se aplicar para o Diagnóstico e ter acesso a essa metodologia.

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